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述职评议交答卷 锚定目标谋发展——海南控股召开2022年度党组织书记抓基层党建工作述职评议考核会

编辑:rsxzb  发布时间:2023-02-25  浏览:次 

2月24日,海南控股召开2022年度党组织书记抓基层党建述职评议考核会,听取各二级党组织书记抓基层党建工作述职,进行考核测评,部署2023年基层党建工作。受海南省国资委党委书记、主任马咏华委托,省国资委党建处处长滕虎军到会指导。海南控股党委书记、董事长周军平主持会议并作工作部署。

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述职评议采取“一述一评”的方式进行,每名党组织书记述职后,分管领导先点评,班子其他领导作补充,党委书记最后点评。述职结束后,对党组织书记抓基层党建工作情况进行了考核测评。

滕虎军认为,此次述职评议考核会准备充分、程序规范;各基层党组织书记围绕抓基层党建促进生产经营开展述职,态度认真,重点突出,查找问题深入细致、贴切准确;海控党委领导点评切中要害、情真意切,为各级党组织书记抓基层党建工作指明了方向。他提出四点建议,一是全面加强党的领导,确保党中央、省委省政府、省国资委的决策部署在海控不折不扣落实落地。二是牢固树立大抓基层的鲜明导向,把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。三是积极推进党建工作创新,争取更多党建品牌进入海南自贸港国企党建品牌序列,树立海南自贸港国企党建品牌形象。四是压紧压实党风廉政建设主体责任,推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。

围绕下一步如何抓实抓好公司基层党建工作,周军平强调,一要着力在凝心铸魂上下真功见实效。要抓深理论学习工作,坚持不懈以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。要抓牢意识形态工作,继续压紧压实意识形态工作责任制。要抓好企业文化建设,使海控精神和核心价值观成为海控员工的鲜明标记。要抓实群团工作,为公司改革发展聚合力、添动力、增活力。要抓严质量品牌建设,鼓舞全员守正创新、追求卓越,为奋力谱写中国式现代化海南篇章贡献海控坚实力量。

二要着力增强党组织政治功能和组织功能。要强化党的组织体系建设、示范点引领、党建品牌创建,牢固树立抓好党建是最大政绩的理念,坚持从战略全局高度谋划,健全党建目标责任考核体系、奖惩制度,推动管党治党责任落细落实。

三要着力引领高质量发展。要持续推动国企改革,持续巩固练兵、培训成果,持续发力攻坚克难,锚定“一本三基四梁八柱”战略框架,聚焦公司三大发展定位,以系统思维促进党建与业务工作深度融合,以高质量党建引领公司高质量发展,切实把党建工作成效转化为企业竞争力。

四要着力提升党员队伍执行力。要深入实施党务队伍“红领工程”,努力锻造一支政治素质高、业务能力精、服务意识强的党务尖兵队伍。要深入落实党内关怀机制,充分调动党员干部干事创业的积极性、主动性、创造性。要深入推动执行力建设专项行动,把执行力打造成为海控党员的“金字招牌”。

五要着力推动清廉海控创建取得新成效。各级党组织要进一步压实全面从严治党政治责任,持续推进清廉单元、清廉企业、清廉项目、清廉支部建设,推动清廉海控建设与公司改革发展同频共振,与生产经营深度融合。

公司领导班子成员,公司直属机关党委委员、各部门负责人、各二级公司党建工作部负责人及党员代表、职工代表等参加会议。

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